MERCHANDISER TOKO: TRADISIONAL OUTLET PENEMPATAN SURABAYA PERSYARATAN : 1. PRIA 2. PENDIDIKAN MIN SMA/SEDERAJAT 3. TERBIASA BEKERJA LAPANGAN & MOBILE 4. MEMPUNYAI KENDARAAN PRIBADI 5. SEHAT JASMANI ROHANI 6. BERPENGALAMAN MIN 1 TAHUN 7. COVER AREA SURABAYA DAN SEKITARNYA KIRIMKAN LAMARAN DAN CV MELALUI : WA RECRUITMENT: 0816-1726-6660 EMAIL: [email protected] SUBJECT: MD SBY
MULTIMEDIA Penempatan: NEC Surabaya Kualifikasi: – Laki-laki/Perempuan Kirimkan berkas lamaran anda ke: – Pendidikan min. D3 Desain Komunikasi [email protected] Visual dengan subject – Memiliki skill fotografi dan videografi Multimedia NEC Surabaya – Menguasai software design & editing foto serta video (Adobe Photoshop, LAMARAN DITERIMA PALING LAMBAT Adobe TANGGAL 14 JUNI 2025 Premier, Adobe Illustrator, Adobe After HARAP LAMPIRKAN PORTOFOLIO Effect, etc) HASIL KARYA DALAM SURAT LAMARAN – Pengalaman min. 1 tahun di bidang yang YANG DIUNGGAH sama (fresh graduated are welcome eyelink.id
Kualifikasi : – Laki-laki/Perempuan LAMARAN DITERIMA PALING LAMBAT – Pendidikan min. S1 TANGGAL 14 JUNI 2025 Ilmu Kesehatan/Marketing Kirimkan berkas lamaran anda ke: – Ulet dan Disiplin [email protected] – Memiliki kemampuan dengan subject: komunikasi yang baik Marketing – Kota Penempatan – Berpenamilan Menarik – Pengalaman min. 1 tahun dibidang yang sama (fresh graduated are welcome) eyelink.id
MANAGER LOGISTIK Kualifikasi : – Pendidikan minimal S1 Teknik Industri atau bidang lain yang relevan (Manajemen Logistik, Operasional, dsb). – Pengalaman minimal 5 tahun di posisi yang sama, khususnya dalam manajemen gudang dan logistik F&B/distribusi. – Menguasai metode HACCP, konsep Supply Chain Management, dan Control System. – Memahami infrastruktur dan sarana distribusi, baik darat, laut, maupun udara. – Memahami prosedur pengiriman barang dan jalur logistik di dalam dan luar Indonesia (nilai tambah). – Menguasai sistem Warehouse Management System (WMS) dan pengendalian inventoy berbasis teknologi. – Paham konsep FIFO, stock aging, dan manajemen persediaan bahan makanan. – Memiliki kemampuan analisa data stok dan pengiriman menggunakan Microsoft Excel atau tools pelaporan lainnya. – Memiliki kemampuan leadership dan problem solving yang kuat. – Wajib memiliki kendaraan pribadi untuk mobilitas kerja. – Bersedia bergabung secepatnya dan menjalankan sistem kerja shift atau akhir pekan, jika dibutuhkan Tanggung Jawab Utama : – Mengelola seluruh aktivitas gudang: penerimaan, penyimpanan, pengeluaran, dan distribusi barang. – Menyusun, memperbarui, dan mengawasi implementasi SOP gudang dan logistik sesuai standar keamanan pangan (HACCP). – Menyusun perencanaan dan jadwal pengiriman produk ke seluruh Partner Bisnis Bakar PT. Gas Alam Sentosa. – Memastikan stok bahan di gudang selalu akurat, tersedia, dan tercatat sesuai sistem. – Melakukan stock opname berkala, identifikasi selisih stok, dan membuat laporan akuat secara rutin. – Mengawasi dan mengevaluasi kinerja tim gudang dan logistik. – Bertanggung jawab terhadap efisiensi penggunaan kendaraan operasional dan rute distribusi. – Mengelola fasilitas gudang agar tetap layak, bersih, aman, dan sesuai standar operasional. – Menyusun dan melaporkan KPI logistik, seperti OTIF (On Time In Full), akurasi stok, dan efisiensi pengiriman. – Berkoordinasi dengan tim purchasing, tim Finance, Tim Mekanik (SCM), dan tim logistik untuk menjamin kelancaran alur pasok.
MANAGER HRD/ HRGA SUPERVISOR Kualifikasi : – Pendidikan Minimal S1 Psikologi / Manajemen / Hukum / Teknik Industri – Pengalaman sebagai Manager dibidang HRD minimal 5 tahun – Memahami Perusahaan tentang undang-undang ketenagakerjaan dan Legalitas – Dapat melaksanakan Performance Management – Mempunyai jiwa kepemimpinan dan kemampuan Manajerial yang baik – Memiliki kemampuan komunikasi yang baik – Memiliki Bussiness Knowledge – Bersedia Dinas Luar Kota Tanggung Jawab Utama : – Merencanakan dan membuat sistem kerja perusahaan yang efektif dan efisien. – Merencanakan pengembangan organisasi berdasar pada visi, misi & nilai perusahaan. – Menterjemahkan strategi perusahaan dalam bentuk kebijakan HR yang tepat. – Mengelola perubahan-perubahan yang terjadi di perusahaan secara efektif. – Menyusun pelatihan yang menarik & efektif untuk meningkatkan kinerja karyawan. – Merencanakan dan mengkoordinir pelaksanaan KPI & Perpformance Appraisal – Memberikan laporan dan usulan efektifitas dan efisiensi terkait pengelolahan SDM di perusahaan Kirim lamaran ke: +62 878-6564-2210 [email protected] / https://bit.ly/PT_GasAlamSentosa
SOCIAL MEDIA SPECIALIST – 1-3 years of experience managing social media for a brand – Excellent written and visual storytelling skills – Strong understanding of digital marketing, SEO, and content strategy.
SUBMISSION DEADLINE FULL TIME SEND YOUR CV & PORTOFOLIO TO 14 JUNE 2025 SURABAYA [email protected]
CONTENT CREATOR PERSYARATAN : Wanita Bisa WFO/WFH | Pendidikan Tidak Di Utamakan Mahasiswa Aktif / Fresh Graduate Dapat Edit Menggunakan Aplikasi Video Capcut/VN Aktif Sosial Media (Tiktok & Instagram) | Update Trend Sosial Media Diutamakan Domisili Sidoarjo & Surabaya
SUPERVISOR QC Pendidikan Min.D3/S1 segala jurusan Mempunyai pengalaman min.2 tahun sebagai QC lebih disukai dibidang industri wood working Mampu mengoperasikan komputer (MS Office) Mempunyai kemampuan komunikasi dan Leadership yg baik Teliti, ulet, dan kemampuan analisa yg baik Bersedia penempatan kerja di sidoarjo
JOIN OUR BEST TEAM SEND YOUR CV TO OUR EMAIL: [email protected] disnakertrans.jatimprov.go.id naker.jatim disnakertrans jatim disnakerprovjatim BerAKHLAKgga77
Cashier Barista Waiter Cook Helper Kriteria : – Laki-laki atau perempuan – Jujur & Disiplin – Mampu Bekerja Sama dengan Team – Mampu Berkomunikasi Lancar – Bersedia Penempatan di cabang manapun (surabaya)
Kirimkan CV, dan surat lamaran [email protected] Walkin Interview Senin Selasa 09.00-15.00 Kertajaya Indah V No 23, Surabaya