Politeknik NSC Surabaya

Sebagai pendidik, dosen dituntut mampu menuangkan hasil penelitian dan gagasannya ke dalam artikel jurnal. Ini sesuai amanat Undang-undang Nomor 14 Tahun 2005 tentang Guru dan Dosen. Di Politeknik NSC juga berlaku EWMP (ekuivalen wajib mengajar penuh) yang merupakan penyetaraan beban sks dosen dalam menjalankan kewajiban tri darma perguruan tinggi. Salah satu hal yang penting dilakukan dosen adalah melakukan publikasi karya ilmiah.

Berdasarkan hal tersebut maka tim pengembangan sumber daya manusia NSC menyusun program-program pengembangan yang dibutuhkan oleh dosen dan tenaga kependidikan. Dalam upaya untuk meningkatkan kualitas penulisan ilmiah bagi Dosen maka diselenggarakan Workshop Penulisan Jurnal Ilmiah. Hadir sebagai narasumber adalah Bapak Eko Tjiptojuwono S.E., M.M., MM.Par.

Workshop dilaksanakan di Laboratorium Komputer 3 Lt. 2 Kampus Politeknik NSC Surabaya Jumat (17/03). Lebih dari 23 peserta hadir dalam acara yang dibagi menjadi 2 gelombang mulai dari pukul 13.00 – 15.00 WIB dan 18.30 – 20.30 WIB. Kegiatan ini tidak sekedar berteori, para peserta langsung diajak mempraktekkan menyusun artikel yang baik dengan dipandu dari narasumber tentunya.

Narasumber memperkenalkan 3 aplikasi yaitu ChatGPT, PoP8 dan Vosviewer untuk mempermudah dosen menulis jurnal ilmiah. Beberapa peserta dosen Program Studi Akuntansi, Perhotelan, dan Manajemen Pemasaran Internasional, serta Teknologi Komputer  mengatakan bahwa kegiatan ini sangat membantu dalam menghasilkan artikel jurnal. Setelah ikut acara Workshop Penulisan Jurnal Ilmiah ini ternyata baru paham bahwa teknologi juga bisa membantu penulisan kita sebagai dosen. Pemateri menjelaskan beberapa aplikasi bisa membantu dosen dalam menuliskan judul yang menarik, struktur pendahuluan, state of the art, dan masih banyak lagi”.

Kegiatan seperti ini akan sering dilakukan oleh tim pengembangan SDM NSC dalam meningkatkan kualitas dosen dan tenaga tendik. Beberapa waktu sebelumnya tim juga menyelenggarakan pelatihan public speaking and personal branding untuk karyawan tendik. Minggu ini juga telah dilaksanakan klinik penyusunan proposal hibah penelitian dan pengabdian kepada masyarakat sekaligus penggunaan aplikasi BIMA.

Semoga kegiatan pengembangan sumber daya manusia NSC dapat berlangsung dengan lancar. Dan dapat memberikan kontribusi yang lebih banyak kepada seluruh stake holder.